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Zur engagierten Führung und strategischen Weiterentwicklung der Klinik für Akutgeriatrie wird eine motivierte und fachlich versierte Führungspersönlichkeit gesucht. Die Klinik für Akutgeriatrie am Kantonsspital Winterthur (KSW) bietet ein breites, zukunftsorientiertes Spektrum in der Altersmedizin, darunter Akutgeriatrie, Memory Clinic, Alterstraumatologie und Long Term Care.

Im Zuge des kontinuierlichen Ausbaus der altersmedizinischen Zentrumsfunktionen wird eine führungsstarke und empathische Persönlichkeit gesucht, die ihre fachliche Expertise und ihr Engagement gezielt einbringen und die Weiterentwicklung der Altersmedizin am KSW aktiv mitgestalten möchte.

Aufgaben

  • Diagnostik und Behandlung der Patientinnen und Patienten auf der akutgeriatrischen Bettenstation und im Alterstraumazentrum des KSW
  • Sprechstundentätigkeit in der Memory Clinic bei entsprechender Vorerfahrung
  • Durchführung stationärer Konsilien am KSW
  • Behandlung der Bewohnerinnen und Bewohner in den Alterszentren Oberi und Adlergarten der Stadt Winterthur im Rahmen des ärztlichen Pikettdienstes
  • Stellvertretung des Chefarztes bei dessen Abwesenheit
  • Fachliche Begleitung, Supervision und Förderung der Oberärztinnen und Oberärzte sowie der Assistenzärztinnen und Assistenzärzte, einschliesslich Teaching und Weiterbildung
  • Aktive Mitgestaltung der qualitativen und strategischen Weiterentwicklung des altersmedizinischen Behandlungsangebots
  • Übernahme übergeordneter organisatorischer Aufgaben
  • Förderung der interprofessionellen und interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Engagement in Lehre, Fortbildung, Qualitätssicherung und Netzwerkpflege

Anforderungen

  • Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin (bei ausländischem Diplom mit MEBEKO-Anerkennung)
  • Schwerpunkttitel Geriatrie
  • Mehrjährige Erfahrung in oberärztlicher oder leitender Funktion
  • Verantwortungsbewusste und durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit hohem Qualitätsdenken und ausgeprägter Teamfähigkeit und Gestaltungswillen
  • Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und empathischer Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie an der Weiterentwicklung der Akutgeriatrie
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Flexible und gleitende Arbeitszeiten, Homeoffice, grosszügiger Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub sowie Beschäftigungsgrade, die sich an unterschiedliche Lebensphasen anpassen lassen
  • Jährlich rund 40 überfachliche und 50 fachliche Fortbildungen sowie Unterstützung externer Weiterbildungen (zeitlich und/oder finanziell)
  • Verschiedene vertrauliche Gesprächsangebote bei persönlichen Belastungen, längerer Krankheit oder schwierigen Erlebnissen
  • Wertschätzung, offene und respektvolle Kommunikation sowie Zusammenarbeit über Berufsgruppen und Abteilungen hinweg
  • Sehr gute Sozialleistungen und eine Pensionskassenlösung mit der BVK, die deutlich über dem gesetzlichen Minimum liegt
  • Sehr gute Absicherung bei Krankheit oder Unfall
  • Rabatte auf Fitness-Abonnements, interne Trainings und Kurse sowie Vergünstigungen in Apotheken und bei ausgewählten Krankenkassen
  • Kindertagesstätte La Luna mit grosszügigen Öffnungszeiten direkt neben dem KSW und finanzielle Unterstützung bei den Krippenkosten (abhängig vom Einkommen)
  • Vergünstigungen für Konzerte und Theatervorstellungen durch Zusammenarbeit mit Kulturpartnern in Winterthur und Umgebung
  • Abwechslungsreiche Verpflegung zu attraktiven Konditionen im Personalrestaurant sowie rund um die Uhr vollwertige Mahlzeiten, Snacks und Getränke im 24-Stunden-Shop
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Über uns
Kantonsspital Winterthur ist ein öffentliches Zentrumsspital im Kanton Zürich und stellt die medizinische Grund- und Spezialversorgung für die Region Winterthur sicher. Das Spital bietet ein breites Spektrum an diagnostischen, therapeutischen und pflegerischen Leistungen in zahlreichen Fachgebieten und vereint Behandlung, Pflege, Forschung und Ausbildung. Die Organisation ist interdisziplinär aufgebaut und betreibt mehrere spezialisierte Einrichtungen.
Das Team

Am KSW arbeiten die Mitarbeitenden miteinander und füreinander. Wertschätzung, offene und respektvolle Kommunikation sowie die Zusammenarbeit über Berufsgruppen und Abteilungen hinweg prägen den Arbeitsalltag. Ideen und Stärken können eingebracht und entfaltet werden.

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