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In dieser befristeten Position unterstützt du die Allianz Suisse von Februar bis September 2027 in operativ-strategischen HR-Themen. Du berätst Führungskräfte und Geschäftsleitungsmitglieder, begleitest zentrale HR-Prozesse und gestaltest HR-Initiativen sowie Projekte aktiv mit.

Aufgaben

  • Du berätst Führungskräfte sowie Mitglieder der Geschäftsleitung in operativ-strategischen HR-Themen und trägst zur Erreichung der Businessziele bei.
  • Gemeinsam mit dem oberen Management verantwortest du die strategiekonforme Umsetzung der HR-Prozesse im Betreuungsbereich.
  • Im Dialog mit Führungskräften stellst du eine faire, konsistente und praxisnahe Anwendung der HR-Instrumente und Prozesse sicher.
  • Du steuerst und begleitest zentrale HR-Prozesse wie Mitarbeitendenbefragungen, Lohnrunden sowie Talent- und Nachfolgeplanung.
  • Mit deinem Beitrag förderst du die Weiterentwicklung von Kultur und Leadership Mindset im Betreuungsbereich.
  • Bei Veränderungs- und Entwicklungsthemen begleitest du Führungsteams und unterstützt deren Weiterentwicklung.
  • Durch die Mitarbeit in Projekten und Initiativen gestaltest du die Weiterentwicklung des HR-Bereichs und seines Dienstleistungsangebots aktiv mit.
  • In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team bringst du deine Expertise bei der Rekrutierung, Auswahl und Evaluation von Führungskräften ein.

Anforderungen

  • Du verfügst idealerweise über einen universitären Masterabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst fundierte Erfahrung im HR-Umfeld mit, insbesondere in der Beratung von Führungskräften und in arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Du kennst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge gut und verstehst psychologische sowie verhaltenspsychologische Mechanismen im organisationalen Kontext.
  • Komplexe Sachverhalte kannst du klar, verständlich und überzeugend kommunizieren und tragfähige Argumentationslinien aufbauen.
  • Im Change Management bist du erfahren und trittst offen, flexibel, lösungsorientiert sowie verlässlich und glaubwürdig auf.
  • Moderne KI-gestützte Tools wie ChatGPT, Copilot oder vergleichbare Anwendungen setzt du gezielt für Analysen, Entscheidungsgrundlagen, Konzepte und administrative Aufgaben ein.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau bringst du sicher mit, während Französisch und Englisch von Vorteil sind.
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Über uns
Allianz Suisse ist eine Versicherungsgesellschaft mit Sitz in Wallisellen und Teil der internationalen Allianz Gruppe. Das Unternehmen bietet Versicherungs-, Vorsorge- und Finanzlösungen für Privatpersonen und Unternehmen an, darunter Sach-, Lebens-, Haftpflicht- und Motorfahrzeugversicherungen. Allianz Suisse gehört zu den führenden Versicherern in der Schweiz und betreut über ihre Gesellschaften sowie ein landesweites Netzwerk von Agenturen Kundinnen und Kunden im ganzen Land.
Das Team

Du arbeitest eng mit dem Recruiting-Team zusammen und unterstützt die Auswahl sowie Evaluation geeigneter Kandidat:innen.

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